Overlay | VanRoey.be

Vacature: Business Development Manager

Als Business Development Manager ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen van ons klantenbestand. Bovendien ben je verantwoordelijk voor de opvolging van bestaande klanten.

Om onze groeiambities verder te ondersteunen, zijn we op zoek naar een “Business Development Manager” om ons VanRoey-team te versterken.

Als Business Development Manager ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen van ons klantenbestand. Hiervoor voer je actieve prospectie en zorg je voor de verdere uitbouw van je bestaande relaties. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de opvolging van bestaande klanten. Je maakt je afspraken en handelt het gehele sales-proces af van A tot Z waarbij je bij potentiële klanten een ICT analyse maakt die hun behoeften duidelijk in kaart brengt. Op basis hiervan werk je samen met het pre-sales team een ICT optimalisatieplan uit waarin verbeteringsmogelijkheden op vlak van kwaliteit, service en kostenreductie naar voor komen.

Je maakt je afspraken en handelt het gehele sales-proces af van A tot Z waarbij je bij potentiële klanten een ICT analyse maakt die hun behoeften duidelijk in kaart brengt. Op basis hiervan werk je samen met het pre-sales team een ICT optimalisatieplan uit waarin verbeteringsmogelijkheden op vlak van kwaliteit, service en kostenreductie naar voor komen. Dit plan dient als basis voor een heldere offerte die de klant helemaal overtuigt. Na de verkoop zorg je voor een vlotte implementatie van de oplossing bij de klant alsook voor de eerste nazorg. Je rapporteert aan de Sales Teamleader voor jouw regio. Opleidingen en vergaderingen woon je bij in onze vestiging in Turnhout.

  • Voor deze job is minimum 3 jaar relevante ervaring als Business Developer in de ICT sector noodzakelijk.
  • We kijken uit naar een gedreven medewerker die zich zowel thuis voelt in een gesprek met een IT Manager als een CEO.
  • Je hebt een resultaatgerichte commerciële drive, een groot inlevingsvermogen en een doorzettersmentaliteit.
  • Je staat te popelen om je in de prospectie te bijten en haalt hieruit een ware kick. Stressbestendigheid, discipline en administratieve correctheid zijn je op het lijf geschreven.
  • Je wordt deel van een groeiend bedrijf dat vooral aandacht schenkt aan innovatie, kwaliteit, klant- en medewerkerstevredenheid.
  • Collegiale sfeer met op regelmatige basis toffe activiteiten (teambuildings, Life@VanRoey elke laatste vrijdag van de maand, …) waarin je je volledig kan uitleven.
  • Jij bepaalt zelf de richting van jouw loopbaan. We bekijken samen de verschillende carrière mogelijkheden.
  • Een interessant loonpakket met extralegale voordelen zoals een hospitalisatie- en groepsverzekering, een gsm-abonnement, laptop, fietsvergoeding, kortingen via benefits@work, fietslease én een bedrijfswagen met tankkaart.
  • Een goede work-life balance dankzij flexibele werkuren , de mogelijkheid tot telewerk en een uitgebreid pakket aan verlofdagen (+12 ADV-dagen).
  • “Open deur werking”, letterlijk! Bij ons geen deuren, maar een open sfeer waar iedereen aanspreekbaar is.

Maak mee het verschil bij duizenden organisaties die hun IT aan VanRoey.be toevertrouwen. In ruim 25 jaar zijn we uitgegroeid tot kerngezonde (inter)nationale speler met een fantastisch team dat bruist van kennis en innovatie. Zin om mee te schrijven aan ons verhaal? Wij verwelkomen je graag!
Certified Great Place To Work | VanRoey.be

Welkom in Kempus

Een sterke jaarlijkse groei, zowel qua omzet als personeel verantwoordde de investering in “Kempus” onze klimaatneutrale nieuwbouw. Geniet van prachtige kantoren met enorme balkons en een heerlijk restaurant met terras en zicht over de Kempense natuur…

De juiste keuze

Van job veranderen is een ingrijpende keuze. Je wil geen gokje wagen met je geluk, je gezin… Daarom is jouw geluk onze hoogste prioriteit en zullen we je vele kansen en doorgroeimogelijkheden bieden.

Als gecertifieerde “Great Place To Work” organisatie kom je goed terecht!

VERTROUWEN & RESPECT

Je krijgt vertrouwen en wordt gerespecteerd. Je kan je gerust kwetsbaar opstellen, we luisteren!

25 JAAR ERVARING

We zijn financieel gezond, een vaste waarde. Onze eigenheid en flexibiliteit maakt dat we jaarlijks groeien.

FUN @WORK

Teambuildings, leuke drinks… er wordt veel gelachen. Je bent direct op je gemak tussen onze fijne collega’s.

Nicolas in het VanRoey T-Shirt

OPEN BEDRIJFSCULTUUR

Onze informele werksfeer staat garant voor oprechte communicatie. No-nonsense; ieders input wordt àltijd geapprecieerd.

HEALTHY MINDS @ WORK

“Mens sane in corpore sano”. We lunchen en bewegen samen. Ook mentaal ondersteunen we je in het omgaan met stress.

EXTRA BELONINGEN

Bonussen, pensioensparen, hospitalisatieverzekering en tal van extralegale voordelen zoals een onbeperkt GSM abonnement tikken aan.

INNOVATIE

We werken met de laatste nieuwe apparaten, technologieën en moedigen onze mensen aan te durven experimenteren.

GROEI DOOR TE LEREN

Ons duurzaam loopbaanbeleid leert je vaardigheden die vandaag en morgen van je verwacht worden

SOCIAAL ENGAGEMENT

We dragen bij aan een betere samenleving door in ’t zetten op lokale groei, goede doelen en het minimaliseren van onze ecologische voetafdruk.

VanRoey.be?

In 1993 werd het bedrijf opgestart door Pat Van Roey. 

Wat begon in zijn garage op de Wieltjeshoeve is uitgegroeid tot een (inter)nationale topspeler inzake IT dienstverlening en beveiliging. Vandaag spelen we mee op het hoogste niveau, beschermen we o.a. Belgische overheidsdiensten en kunnen organisaties als Schoenen Torfs, Suez, Voka… op onze mensen rekenen. Lees hier meer over VanRoey.be

Pat met zijn dochter Jolien en oudste zoon Michiel
General Manager Pat Van Roey met zijn oudste zoon Michiel en dochter Jolien
Boekhoudster Ann en Peter, hoofd aankoop & logistiek

Ben jij een “VanRoeyer”?

Net als bij Idool zoeken we een soort ‘X-Factor’ bij onze collega’s. Het is moeilijk te definiëren, maar klanten ervaren ons als nuchter, no nonsense en oprecht met de intentie anderen verder te helpen. Kortom: je komt terecht in een warm nest waar je de kans krijgt een duurzame relatie op te bouwen met klanten en collega’s.

Herken je jezelf in onderstaande eigenschappen of heb je zin om met zulke mensen samen te werken? Dan zouden we eens moeten praten.